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成都七中东部学校2024年6月人才储备招聘启事

发布时间:2024-06-16 来源:激光粒度仪

  成都七中东部学校发布了2024年6月人才储备招聘,具体的招聘岗位信息,本文为您介绍。

  2. 以上人才引进需求为中学部和小学部总需求,应聘人员须服从学校工作安排。

  (2)教学业绩突出,有执教多届毕业班经验,能高质量完成高中或初中学段的教学工作任务;

  (2)能保障实验中心日常运行、积极开展研究性学习。能承担青少年科技活动辅导等工作;

  (1)本科及以上学历的应届优秀毕业生,毕业专业为食品安全质量与安全、食品科学与工程、食品科学等;

  (3)了解《食品安全法》及其实施条例、《产品质量法》《餐饮服务食品安全操作规范》;

  (3)熟悉《食品安全法》及其实施条例、《产品质量法》《餐饮服务食品安全操作规范》《四川省中小学校食品安全管理办法》等有关规定法律法规,执行力强,专业知识扎实,业务能力强;

  (2)教学基本功扎实,胜任常规教学工作,有执教多届毕业班经验的骨干教师;

  (3)能独自完成本学科的竞赛教学工作,具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力;

  (4)能独自完成本学科的竞赛教学工作,具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力;

  (1)年龄在40周岁及以下,大专及以上学历,临床医学类、中医学类、中西医结合类等相关专业,具有《医师执业证书》;

  学科教师:报名登记—简历筛选—线下考核(笔试、无生试讲)—到校进班试讲—体检—政审—聘用(约定试用期)

  处室人员:报名登记—简历筛选—线下考核(笔试、面试)—体检—政审—聘用(约定试用期)

  1. 工资待遇优厚。教师工资待遇在成都市高位水平上略有上浮,根据个人发展有较大提升空间。

  4. 教师子女享受入读本校或东部新区其他公立学校小学、初中、高中优惠政策;

  5. 为符合“成都东部新区人才计划”管理规定的优秀人才提供相应购房资格及优惠政策;

  6. 博士研究生入职两年后按政策规定可评中学高级教师(等同于大学副教授);

  7. 硕士研究生入职两年后按政策规定可评中学一级教师(等同于大学讲师);

  8. 博士研究生享受成都东部新区相关优惠政策(购房、租房、子女入学等);

  10. 评优评先按《成都市教育局等四部门关于印发支持成都东部新区教育事业高质量发展的八大措施的通知》文件精神享受政策支持;

  成都七中东部学校发布了2024年6月人才储备招聘,具体的招聘岗位信息,本文为您介绍。

  2. 以上人才引进需求为中学部和小学部总需求,应聘人员须服从学校工作安排。

  (2)教学业绩突出,有执教多届毕业班经验,能高质量完成高中或初中学段的教学工作任务;

  (2)能保障实验中心日常运行、积极开展研究性学习。能承担青少年科技活动辅导等工作;

  (1)本科及以上学历的应届优秀毕业生,毕业专业为食品质量与安全、食品科学与工程、食品科学等;

  (3)了解《食品安全法》及其实施条例、《产品质量法》《餐饮服务食品安全操作规范》;

  (3)熟悉《食品安全法》及其实施条例、《产品质量法》《餐饮服务食品安全操作规范》《四川省中小学校食品安全管理办法》等相关法律和法规,执行力强,专业相关知识扎实,业务能力强;

  (2)教学基本功扎实,胜任常规教学工作,有执教多届毕业班经验的骨干教师;

  (3)能独自完成本学科的竞赛教学工作,具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力;

  (4)能独自完成本学科的竞赛教学工作,具有较强的竞赛解题能力或实践操作能力;

  (1)年龄在40周岁及以下,大专及以上学历,临床医学类、中医学类、中西医结合类等有关专业,具有《医师执业证书》;

  学科教师:报名登记—简历筛选—线下考核(笔试、无生试讲)—到校进班试讲—体检—政审—聘用(约定试用期)

  处室人员:报名登记—简历筛选—线下考核(笔试、面试)—体检—政审—聘用(约定试用期)

  1. 工资待遇优厚。教师工资待遇在成都市高位水平上略有上浮,根据自己发展有较大提升空间。

  4. 教师子女享受入读本校或东部新区其他公立学校小学、初中、高中优惠政策;

  5. 为符合“成都东部新区人才计划”管理规定的优秀人才提供对应购房资格及优惠政策;

  6. 博士研究生入职两年后按政策规定可评中学高级教师(等同于大学副教授);

  7. 硕士研究生入职两年后按政策规定可评中学一级教师(等同于大学讲师);

  8. 博士研究生享受成都东部新区相关优惠政策(购房、租房、子女入学等);

  10. 评优评先按《成都市教育局等四部门关于印发支持成都东部新区教育事业高水平发展的八大措施的通知》文件精神享受政策支持;